Mitarbeitergespräche, die wirken.  

Mitarbeitergespräche gehören zu den wichtigsten Führungsinstrumenten und werden trotzdem oft unterschätzt, schlecht vorbereitet oder aufgeschoben. Ob Jahresgespräch, Zielvereinbarung, Feedback oder Klärung: Wer diese Gespräche strukturiert und klar führt, spart sich später viele Probleme. Dieses Seminar macht Führungskräfte in ihren Gesprächen sicherer. Die Teilnehmenden lernen, unterschiedliche Gesprächstypen vorzubereiten, zu strukturieren und zu einem tragfähigen Ergebnis zu führen. Sie üben, klar zu formulieren, ohne zu verletzen, auf Reaktionen einzugehen, ohne die Linie zu verlieren, und Vereinbarungen so zu treffen, dass sie halten. Anhand eigener Gesprächssituationen entwickeln sie konkrete Leitfäden und Formulierungen. Sie gewinnen mehr Sicherheit darin, auch unangenehme Themen anzusprechen und Gespräche wirksam abzuschließen.