Von A wie Arbeitszeitmodelle bis Z wie Zeitbefristung, alles rund um die Gestaltungsmöglichkeiten von Arbeitsverträgen wird in Grundzügen in diesem Seminar behandelt. Bei der Gestaltung von Arbeitsverträgen greifen viele Unternehmen auf Musterarbeitsverträge zurück, ohne diese für sich zu optimieren und Gestaltungsmöglichkeiten zu erkennen. Zudem passiert es, dass darin enthaltene Klauseln sich nachträglich als unwirksam erweisen und Anpassungsbedarf besteht. Das Seminar soll einen Überblick über die verschiedenen arbeitsvertraglichen Gestaltungsmöglichkeiten im Lichte der aktuellen arbeitsgerichtlichen Rechtsprechung bieten.
Ein gut gestalteter Arbeitsvertrag lässt viele Probleme der arbeitsgerichtlichen Praxis gar nicht erst entstehen.
